El siguiente plan de capacitación tiene como misión principal formar y brindar conocimientos a los interesados en el área del recursos humanos, a través del mismo quienes formen parte del curso lograran un desarrollo útil que les servirá tanto en el ámbito profesional como también en el personal y particular.
Objetivos
Brindar criterios que permitan enfocar la administración de recursos humanos en la gestión empresarial, con la dimensión y adaptación al crecimiento de las organizaciones actuales.
Capacitar para llevar a la práctica planeamientos, políticas y programas sobre Administración de Personal adecuados a los distintos tipos de organizaciones.
Dotar de las herramientas necesarias para llevar adelante la gestión de personal dentro de la organización. Analizar el conjunto de actividades imprescindibles para llevar adelante un Departamento de Administración de Personal.
Comprender la importancia de una buena gestión de RRHH y su contribución a la organización.